Archiwum

Karta lunch+ Visa firmy Bonus Systems zwycięzcą konkursu „Karta dla Polski na 2012 rok”

Karty przedpłacone lunch+, oferowane przez firmę Bonus Systems Polska w systemie Visa, są prostym i nowoczesnym narzędziem motywującym i wspierającym pracowników. „Jest nam miło, że jury konkursu doceniło zalety karty lunch+. Dzięki niej pracodawcy mogą zapewnić pracownikom spożywanie różnorodnych posiłków, w dogodnej dla nich formie, miejscu i czasie. To jedyna tego typu karta przedpłacona na polskim rynku z siecią akceptacji w kafeteriach firmowych, restauracjach, kawiarniach, w punktach gastronomicznych i sklepach spożywczych na terenie całego kraju, oferująca także atrakcyjny program korzyści rabatowych” – podkreśla Adam Kompowski, Prezes Zarządu Bonus Systems Polska.

Karty przedpłacone lunch+, oferowane przez firmę Bonus Systems Polska w systemie Visa, są prostym i nowoczesnym narzędziem motywującym i wspierającym pracowników. „Jest nam miło, że jury konkursu doceniło zalety karty lunch+. Dzięki niej pracodawcy mogą zapewnić pracownikom spożywanie różnorodnych posiłków, w dogodnej dla nich formie, miejscu i czasie. To jedyna tego typu karta przedpłacona na polskim rynku z siecią akceptacji w kafeteriach firmowych, restauracjach, kawiarniach, w punktach gastronomicznych i sklepach spożywczych na terenie całego kraju, oferująca także atrakcyjny program korzyści rabatowych” – podkreśla Adam Kompowski, Prezes Zarządu Bonus Systems Polska.

Konkurs „Karta dla Polski na 2012 rok” był jednym z 7 konkursów rozstrzygniętych podczas Polskiej Kartowej Gali. Jury konkursu składało się z reprezentantów Visa Europe, Związku Banków Polskich, Polskiego Towarzystwa Informatycznego, Stowarzyszenia „Komputer w Firmie” oraz Medien Service - organizatora Konferencji CEEC 2011 i Polskiej Kartowej Gali.

Bonus Systems zaprezentował nową usługę dla działów HR

Bonus Systems Polska uchylił rąbka tajemnicy i 24 listopada br. podczas Warszawskich Dni Rekrutacji po raz pierwszy publicznie zaprezentował swoją nową usługę – Bonbonierę. Jest to dedykowany działom HR innowacyjny „program kafeteryjny”, w którym każdy pracownik może wybrać przez internet takie benefity, jakie chce, spośród dużej puli usług, m.in. kart przedpłaconych, abonamentów (np. opieki zdrowotnej), bonów i wielu innych.

„Bonboniera w znaczący sposób odciąża działy personalne, oferując wachlarz atrakcyjnych benefitów, możliwość rozszerzenia działającej obecnie oferty firmowej oraz efektywną kontrolę budżetu” - powiedział Adam Kompowski, prezes Bonus Systems. Usługa jest oparta o intuicyjny interfejs internetowy. Jej zadanie to zapewnienie pożądanej przez pracowników elastyczności wyboru benefitów oraz wydatkowania środków przeznaczonych na ten cel. „Program kafeteryjny” Bonus Systems usprawni komunikację z pracownikami w zakresie benefitów i przyczyni się do budowy pozytywnego wizerunku pracodawcy. Dedykowany głównie średnim i dużym firmom, jest jedyną kompleksową usługą tego typu na polskim rynku.

Jak podkreślił Krzysztof Kosy, ekspert ds. systemów motywacji pracowników: „Rozwiązania z obszaru programów kafeteryjnych zwiększają postrzeganą przez pracowników sprawiedliwość systemu wynagrodzeń, co znacząco wpływa na poziom satysfakcji i zadowolenia zatrudnionych. Badania wskazują, że pracownicy zadowoleni z benefitów rzadziej odchodzą z pracy i deklarują, że benefity są istotnym czynnikiem decyzji o pozostaniu w organizacji”.

Warszawskie Dni Rekrutacji, najważniejsze wydarzenie w roku dla specjalistów i menadżerów zajmujących się rekrutacją pracowników, odbyły się w dniach 24-25 listopada br. Organizatorem był Employer Branding Institute, a patronat nad wydarzeniem objęli: Akademia Leona Koźmińskiego, Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami oraz portal HRstandard.pl. Podczas ok. 20 prelekcji przedstawiono międzynarodowe trendy, najnowsze wdrożenia, narzędzia i case studies z obszaru rekrutacji i employer brandingu. Bonus Systems Polska był partnerem strategicznym wydarzenia.

VI Ogólnopolskie Forum Praktyków Kadry i Płace 2011

Bonus Systems Polska S.A. był sponsorem VI Ogólnopolskiego Forum Praktyków Kadry i Płace 2011, które odbyło się w dniach 17-18 listopada w Warszawie w hotelu InterContinental. Forum zostało zorganizowane przez wydawnictwo Wiedza i Praktyka.

Podczas wydarzenia przedstawiciele Bonus Systems Polska prezentowali gościom m.in. innowacyjne spojrzenie na benefity pracownicze i dedykowane działom HR „programy kafeteryjne”. Dodatkowo firma przygotowała niespodziankę dla uczestników. Każdy z gości Forum, który wypełnił krótki formularz, otrzymał w prezencie kartę BonuStyle - elegancką kartą rabatową Fitness, Spa&Wellness, oferującą szeroką gamę atrakcyjnych upustów na tysiące usług związanych z pielęgnacją zdrowia i urody.

Bonus Systems Polska S.A. jest obecny na rynku jako doświadczony operator innowacyjnych rozwiązań płatniczych na bazie kart przedpłaconych. Firma jest ekspertem w dziedzinie programów lojalnościowo-premiowych tworzonych w oparciu o karty przedpłacone, przyjazną klientowi platformę lojalnościową B3 Loyalty oraz intuicyjny i dedykowany działom HR „Program kafeteryjny”, który umożliwi klientom już niebawem wdrożenie bardziej elastycznego systemu benefitów dla pracowników niż dotychczas stosowane.

 

Kongres Kadry 2011

W dniach 7-9 listopada odbyła się w Warszawie XIV edycja Kongresu Kadry – największego wydarzenia dla branży HR w Polsce, organizowanego w partnerstwie strategicznym z firmą Bonus Systems Polska S.A. przez „Nowoczesną Firmę”. Podczas Kongresu Bonus Systems Polska, lider rynku nowoczesnych systemów motywacyjnych i lojalnościowych, zaprezentował m.in. innowacyjne spojrzenie na benefity pracownicze i dedykowane działom HR „programy kafeteryjne”.

 „Program kafeteryjny Bonus Systems usprawni komunikację z pracownikami w zakresie benefitów i przyczyni się do budowy pozytywnego wizerunku pracodawcy. Dedykowany głównie średnim i dużym firmom, jest jedyną kompleksową usługą tego typu na polskim rynku” – powiedział Prezes Bonus Systems Polska Adam Kompowski dziennikarzom, którzy spotkali się z nim podczas Kongresu.

Bonus Systems Polska zaoferuje usługę najpóźniej w I kwartale przyszłego roku. Będzie ona oparta o intuicyjny interfejs internetowy. Zapewni pożądaną przez pracowników elastyczność wyboru benefitów oraz wydatkowania środków przeznaczonych na ten cel, odciążając działy personalne. Spółka zaoferuje wachlarz atrakcyjnych benefitów i możliwość rozszerzenia działającej obecnie oferty firmowej oraz efektywną kontrolę budżetu.

Bursztynowa Karta Podarunkowa 2011
dla karty kultura +

27 września 2011 w Warszawie w Hotelu Hyatt Regency odbyła się po raz drugi konferencja poświęcona perspektywom rozwoju kart podarunkowych w Polsce. Wzięło w niej udział kilkudziesięciu przedstawicieli polskich i zagranicznych emitentów kart podarunkowych oraz reprezentanci firm oferujących rozwiązania dla tego sektora.

Zakończeniem konferencji było rozstrzygnięcie głosowania internetowego na Bursztynową Kartę Podarunkową 2011. Ogłoszenia wyników i wręczenia nagród dokonał Grzegorz Głowacki – Wiceprezes Polskiego Stowarzyszenia Emitentów Kart Podarunkowych.

Statuetkę Bursztynowej Karty Podarunkowej w 2011 dzieki głosom internautów zdobyła karta kultura+ z wizerunkiem Marilyn Monroe. Przyznana statuetka trafiła na ręce Moniki Romaniuk – Dyrektora Marketingu i Rozwoju.

Dziekujemy wszystkim, którzy oddali swój glos na naszą kartę.